Esta formación analizará la cultura de forma compleja, como un concepto multifacético que abarca no solo la raza, sino también la orientación, el país de origen, la religión, la capacidad/discapacidad, el género y mucho más. Los problemas de desigualdad, discriminación y pobreza afectan negativamente a la salud emocional de las personas. Por lo tanto, es fundamental que los proveedores desarrollen una comprensión más profunda de cómo pueden considerar con sensibilidad la cultura como una fortaleza familiar y no como una barrera para la prestación de servicios. Se pedirá a los proveedores que examinen su cultura personal y consideren formas de salir de su perspectiva profesional, o de la visión cultural dominante, para aceptar los problemas de diversidad únicos de cada familia.

Presentado por Barbara Stroud, doctora en Filosofía.